Undă verde la selecția pentru desemnarea candidatului României pentru funcţia de judecător la Tribunalul Uniunii Europene

Exclusivitate

Curtea de Justiție a Uniunii Europene (CJUE) este una dintre cele șapte instituții ale UE. Ea reunește două instanțe, Curtea de Justiție propriu-zisă și Tribunalul (TUE), și are ca responsabilitate jurisdicția Uniunii Europene.

Termen limită de transmitere a candidaturii: 30 iunie

Prin Decizia (UE) nr. 2021/323 din 19 februarie 2021 a Conferinței Reprezentanților Guvernelor Statelor Membre, Octavia SPINEANU – MATEI a fost numită judecător la Curtea de Justiție a Uniunii Europene (CJUE) pentru perioada cuprinsă între 7 octombrie 2021 și 6 octombrie 2027. În aceste condiții, poziția ocupată în prezent de către judecătorul Octavia Spineanu-Matei la Tribunalul Uniunii Europene (mandatul acoperind perioada 19 septembrie 2016 – 31 august 2022) va deveni vacantă începând cu data de 7 octombrie 2021.

Conform art. 7 din Statutul CJUE, judecătorii ale căror funcții încetează înainte de expirarea mandatului sunt înlocuiți pentru restul mandatului. Numai că, pentru ca o numire la Tribunal să devină operațională începând cu luna octombrie 2021, este necesar ca propunerea de candidatură să fie transmisă Secretariatului General al Consiliului UE cel târziu la sfârșitul lunii iunie 2021. Ca atare, se impune stabilirea și derularea unei proceduri de selecție a candidatului care va reprezenta propunerea României pentru mandatul de judecător la Tribunal aferent perioadei 7 octombrie 2021 – 31 august 2022.

Calendarul estimativ al selecției

În aceste condiții, Ministerul Justiției a propus, printr-un Memorandum înaintat Executivului în ședința din 7 aprilie, un calendar indicativ pentru derularea activităților aferente procedurii de selecție:

  • Până la 8 aprilie – Aprobarea în Guvern a memorandumului privind procedura de selecție
  • 9 – 15 aprilie – Desemnarea membrilor și convocarea comisiei de selecție
  • 19 aprilie – Publicarea anunțului privind procedura de selecție
  • 20 aprilie – 16 mai – Termenul pentru depunerea de candidaturi
  • 17 – 21 mai – Selecţia dosarelor
  • 21 mai – Publicarea rezultatelor verificării și a informațiilor privind data, ora și locul organizării sesiunii de audiere a candidaților
  • 7 – 10 iunie – Intervievarea candidaților şi adoptarea deciziei
  • 11 iunie – Publicarea rezultatelor selecţiei
  • 14 – 25 iunie – Aprobarea rezultatelor de către Guvern
  • 30 iunie – Transmiterea propunerii României pentru funcția de judecător la Tribunal către Secretariatul General al Consiliului UE
Criteriile de evaluare a candidaților

Criteriile în funcţie de care se va realiza evaluarea candidaţilor sunt:

  • a) calificarea juridică a candidatului şi cunoaşterea dreptului şi instituţiilor UE;
  • b) experienţa profesională;
  • c) capacitatea de a exercita funcţii judiciare;
  • d) competenţele lingvistice;
  • e) capacitatea de a lucra într-un mediu multicultural, care reflectă diferite sisteme juridice;
  • f) lipsa oricărei îndoieli cu privire la independenţa, imparţialitatea, probitatea și integritatea candidatului.

Mai multe detalii despre PROCEDURA pentru desemnarea candidatului României pentru funcţia de judecător la Tribunalul Uniunii Europene aici. 

spot_img

Articole recente

O inițiativă legislativă a fostului ministru al Justiției, Stelian Ion, nu întrunește sprijinul cabinetului Bolojan

Guvernul României a formulat săptămâna trecută punctul său de vedere privind propunerea legislativă pentru modificarea art. 525 din Legea...

Mai multe articole din aceeași categorie