În primăvara anului trecut, chirurgul Călin Cobelschi a predat mandatul de manager al Spitalului Județean de Urgență Brașov lui Emil Mailat, jurist de profesie, ce ocupase anterior funcția de şef al serviciului Serviciul de Management al Calităţii Serviciilor de Sănătate din cadrul acestui spital. Călin Cobelschi, care a condus spitalul brașovean vreme de 5 ani, a declarat publicației BZB (Bună ziua Brașov) că încă din septembrie 2022 a anunţat că, după încetarea contractului de management, nu mai intenţionează să continue la conducerea instituţiei spitaliceşti, dorind să se axeze pe cariera profesională de chirurg.
Numai că, în aceeași perioadă în care Călin Cobelschi a predat mandatul de manager, inspectorii Agenției Naționale de Integritate (ANI) constatau, prin raportul de evaluare nr. 16304/G/II/12.04.2023, că acesta s-a aflat în stare de incompatibilitate începând cu data de 07 mai 2019, întrucât a exercitat simultan cu funcția de manager al Spitalului Clinic Județean de Urgență Brașov şi funcțiile de medic specialist și medic primar în cadrul unei societăți comerciale ce are ca obiect principal de activitate acordarea de asistență medicală specializată, încălcând astfel prevederile art. 178, alin. (1), lit. a) din Legea nr. 95/2006.
La sfârșitul lunii aprilie 2023, fostul manager al Spitalului Județean de Urgență Brașov a dat în judecată ANI la Curtea de Apel Brașov, solicitând instanței de contencios administrativ anularea raportului de evaluare nr. 16304/G/II/12.04.2023. Un an mai târziu, în februarie 2024, instanța de fond a dat dreptate inspectorilor de integritate, respingând ca neîntemeiată cererea reclamantului. Călin Cobelschi nu a renunțat la bătălia purtată împotriva Agenției de Integritate, așa că a atacat sentința cu recurs la Înalta Curte de Casație și Justiție. Chiar la primul termen de judecată, desfășurat la începutul lunii, judecătorii instanței supreme au pronunțat verdictul în acest dosar:
- Detalii soluţie: Respinge recursul formulat de reclamantul Cobelschi Călin Pavel împotriva sentinţei nr. 10 din 2 februarie 2024 a Curţii de Apel Braşov – Secţia contencios administrativ şi fiscal, ca nefondat. Definitivă. Pronunţată astăzi, 5 decembrie 2024, prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei instanţei.
Potrivit legislației, „fapta persoanei cu privire la care s-a constatat (…) încălcarea obligațiilor legale privind conflictul de interese ori starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementării aplicabile demnității, funcției sau activității respective (…)”. „Persoana (…) față de care s-a constatat existența conflictului de interese ori starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcție sau o demnitate publică (…) pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcția ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcție eligibilă, nu mai poate ocupa aceeași funcție pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului”.
